SEO优化岗位如何考核
SEO优化对于网站推广的重要度越来越高,一方面是因为SEO推广的竞争度越来越高,并且关键词的价格也在不断的增长。对于大多数企业来说完全靠SEO做为推广方式是有困难,SEO搜索引擎优化则是一条很好的出路,排名效果持久稳定,成本相对于说低了不少。因此,越来越多的公司都开始设立了SEO优化推广这个岗位。
那么对于SEO优化人员的考核,我们应该以哪些指标作为参考呢?
1、收录比率:收录的比率可以做个一个SEO优化效果的一个基本***重要的考核指标,关键词排名的基础要求就是首先需要被收录。
2、外链比:在SEO优化中外链也是一个常见的手段,并且现在搜索引擎对于外链这方面越来越谨慎,效果也不理想。
3、pv与ip数:网站每日的PV、IP、UV是基本也是重要的一个数据统计指标。但是你真的会统计数据吗,对于IP和PV数很多人只是分开的看这两个数据指标,但是更关键的是了解网站PV和IP之间的关系,才是可以更加科学的反应网站质量的一个指标。
4、流量***度:对于推广***点还是转化,对于企业来说可能也不懂这些所谓的指标,也更加关注的是带来的实际的利益,因此,前期的SEO考核还是不该注重效果,还是得看各项数据的发展,积累了一定数据之后,这个时候就可以重点得从转化效果上进行考核。
网络推广引流渠道有哪些?互联网推广必要的三大渠道
以下就是网络推广基本上所有的方式,当然了,他们其他还有很多细节,需要去学习。比如说自媒体引流这个渠道,你要去学习不同平台的引流方法。不同平台的引流技巧。在互联网上推广,还有一点就是要不断的坚持下去,去学习,去尝试。
1、搜索引擎引流渠道
搜索引擎推广是通过搜索引擎优化,搜索引擎排名以及研究关键词的流行程度和相关性在搜索引擎的结果页面取得较高的排名的营销手段。
2、信息流引流渠道
信息流广告是位于社交媒体用户的好友动态、或者资讯媒体和视听媒体内容流中的广告。信息流广告的形式有图片、图文、视频等,特点是算法推荐、原生体验,可以通过标签进行定向投放,根据自己的需求选择推曝光、落地页或者应用下宰等等,蕞后的效果取决于创意+定向+竞价三个关键因素。
3、自媒体引流渠道自媒体是指普通大众通过网络等途径向外发布他们本身的事实和新闻的传播方式。“自媒体”,英文为“We Media”。是普通大众经由数字科技与***知识体系相连之后,一种提供与分享他们本身的事实和新闻的途径。是私人化、平民化、普泛化、自主化的传播者,以现代化、电子化的手段,向不特定的大多数或者特定的单个人传递规范性及非规范性信息的新媒体的总称。
在推广中关键词优化的几种类型
关于seo推广中的关键词优化,小编提供几种类型大家可以参考一下:
1、***关键词优化:
关键词:可指订***关键词,确保在搜索引擎的首页
渠道:搜索引擎的电脑和手机分开报价
2、长尾关键词(自己网站):
关键词:自行设置,一般是区域+业务或者业务+服务长尾词比较容易
模式:如果网站拷贝生成几十到上千个网站,通过提高网站收录量让长尾关键词出现较高的曝光率
3、长尾关键词(三方网站):
关键词:可设置长尾关键词
模式:排名通过三方高权重的网站的子页面优化到首页,子页面内容可以是三方的模板,也可以是自定义的页面,支持手机和PC
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