咨询电话：13662108829
天津联礼人力资源有限公司
主营：劳务输出
咨询电话：13662108829
主营：劳务输出
您好，欢迎莅临联礼人力，欢迎咨询...
| 先生： |
劳务派遣与劳务外包的主要区别：
1．主体方面
经营劳务派遣业务需要一定的资质，应取得《劳务派遣经营许可证》后方可经营劳务派遣业务
在劳务外包关系中，外包的项目不涉及国家规定的特许内容，天津劳务输出，无需办理行政许可，没有特别的资质要求。
2．岗位要求方面
劳务派遣用工只能在临时性、辅助性或者替代性岗位上实施
劳务外包对岗位没有特殊限定和要求。
支配与管理方面
用工单位直接对被派遣劳动者日常劳动进行指挥管理，被派遣劳动者受用工单位的规章制度管理
劳务外包的发包单位不参与对劳动者指挥管理，由承包单位直接对劳动者进行指挥管理。
劳务派遣又称人力派遣，是指劳务派遣公司为了满足用工单位对于各类灵活用工的需求，将员工派遣至用工单位，接受用工单位管理并为其工作的服务。
通俗地讲就是派遣员工不是你单位的人，不和你单位有劳动合同关系，只是派到你这里干活的，你按约定支付劳务费就行了。
当然，你接受的是劳务派遣单位提供的服务，应该取得作为合法的扣除凭证，劳务派遣特点是劳动关系和用工关系相分离。
劳务派遣
劳务派遣，是指劳务派遣公司为了满足用工单位对于各类灵活用工的需求，将员工派遣至用工单位，接受用工单位管理并为其工作。
1.劳务派遣公司与劳动者是雇佣关系；
2.用工单位与劳动者是用工关系；
3.劳务派遣公司与用工单位之间是合同关系。
人力资源外包
企业（用工单位）将人力资源部门的全部或部分工作外包给专门的人力资源管理公司，由人力资源管理公司代为办理人员招聘、档案管理、落户、、发放工资、培训等工作，类似于人事代理。即把对人的管理这项职能交给人力资源公司。
1.用工单位与劳动者是雇佣关系和用工关系；
2.人力资源公司与用工单位是经纪代理关系。
温馨提示：以上是关于天津劳务输出-联礼人力服务公司(图)的详细介绍，产品由天津联礼人力资源有限公司为您提供，如果您对天津联礼人力资源有限公司产品信息感兴趣可以联系供应商或者让供应商主动联系您 ，您也可以查看更多与劳务输出相关的产品！
免责声明：以上信息由会员自行提供，内容的真实性、准确性和合法性由发布会员负责，天助网对此不承担任何责任。天助网不涉及用户间因交易而产生的法律关系及法律纠纷， 纠纷由您自行协商解决。
风险提醒：本网站仅作为用户寻找交易对象，就货物和服务的交易进行协商，以及获取各类与贸易相关的服务信息的平台。为避免产生购买风险，建议您在购买相关产品前务必 确认供应商资质及产品质量。过低的价格、夸张的描述、私人银行账户等都有可能是虚假信息，请采购商谨慎对待，谨防欺诈，对于任何付款行为请您慎重抉择！如您遇到欺诈 等不诚信行为，请您立即与天助网联系，如查证属实，天助网会对该企业商铺做注销处理，但天助网不对您因此造成的损失承担责任！
联系：tousu@tz1288.com是处理侵权投诉的专用邮箱，在您的合法权益受到侵害时，欢迎您向该邮箱发送邮件，我们会在3个工作日内给您答复，感谢您对我们的关注与支持！
第4年
