人事档案整理工作具备一定的重要意义,其意义体现在哪些方面呢,下面就让【郑州中博奥信息技术有限公司】来带大家具体的了解一下吧。
整理工作是档案工作的起点
人事档案整理工作是档案工作其他环节的重要基础,没有起点其他环节就不复存在。档案工作的对象是档案,如果没有档案也就不会有档案工作。档案整理的齐全与否,直接影响档案工作其他环节,尤其是直接影响到社会各方面对档案的有效利用。
整理工作是档案馆(室)贯彻统一、分级管理原则的重要措施
档案是国家的宝贵财富,对国家规定应该归档的各种门类和载体的档案,各单位不得分散保存,任何个人更不能据为己有。只有通过行之有效的档案收集工作,才能把档案集中到各机关档案室和各级各类档案馆,形成统一的档案信息保管基地,实行集中的统一、分级分科学管理。
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关于人事档案整理,其实对于企业的发展是非常重要的,其中一点就是可以防止企业的商业秘密外泄,这对于企业的发展来说,意义可谓是非常的重大,下面我们就来了解一下吧:
企业档案无不涉及商业秘密,如果没有统一管理,任凭管理人员个人处置,势必容易丢失,丢失就有泄密可能。档案不仅要统一管理,而且还有要保密意识。
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人事档案整理工作的基本程序都包括哪些呢,你知道吗,下面就让【郑州中博奥信息技术有限公司】来带大家具体的了解一下吧。
①全宗的组织及排列
②全宗内档案的分类
③案卷的编立和排列
④案卷目录的编制等
这一系列的工作一般由不同的工作部门和人员分别承担,但这些工作程序并非在任意情况下都完全按顺序一一进行。
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