俗话说: “考场如战场”, “知己知彼者,小学教师招聘,百战不殆”。首先我们要了解教师 招聘考试到底考什么,日照教师招聘,我们只有弄清楚教师招聘考试到底考什么,我们才可以很好的应对。教师招聘考试大纲是考试的“指南针”,大纲里面蕴含着出题者透露给大家的信息,摸清出题者的意图才能占得先机。大纲,考生可以了解教师招聘考试的方向和内容,增强对考试的整体理解和宏观把握。
教师招聘面试内容
面试一般包括试讲和说课两种。
在面试方面,一般就是专业课的考查,具体比如考生面试的是小学语文教师,那么面试的题目经教师网老师研究,很可能就是当地小学高年级的教材中的一篇,各位考生可以根据具体的科目进行复习。说课或讲课之后考官还会即兴出一些教育类的相关问题,进行考查,数学教师招聘,主要考查教师的基础理论和应急处理能力及对教育事件的看法。
教师招聘考试一大重要考点——教师职业道德
教师职业道德是每个教师从业的准则,教师招聘笔试,也是我们教师招聘考试的一大重要考点,那么就让我们一起来了解一下它吧!
(一)爱国守法——基本要求
1.热爱祖国,热爱人民,拥护中国共chan,拥护社hui主义。
2.全mian贯彻国家的教育方针,自觉遵守教育法律法规,依法履行教师职责权利。
3.不得有违背和国家方针政策的言行。
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